¿Estás implantando un sistema de gestión de calidad basado en la norma ISO 9001:2008 en tu empresa? o bien aunque lo tengas implantado, ¿quieres saber cuáles son los requisitos mínimos y recomendables de la gestión de la calidad en recursos humanos para la práctica totalidad de empresas? … Continuar leyendo >
Es un concepto que ya existía, pero que está adquiriendo gran dimensión en el ámbito de las empresas tecnológicas, donde se se produce con cada vez más frecuencia.
La guerra por conseguir personal de talento en estas empresas es cada vez más agresiva. Y mientras las pequeñas empresas “luchan” haciendo ofertas y contraofertas a base de talonario y condiciones laborales cada vez más flexibles, las grandes empresas van más allá. Saben que su supervivencia futura depende de mantener el grado de innovación a buen ritmo. Y esto a su vez sólo se consigue teniendo a los mejores en su equipo. Estamos hablando de empresas tipo Google, Facebook, Zynga… … Continuar leyendo >
Cada nueva tecnología que se pone al alcance de la población cuenta con una buena cantidad de escépticos. Cualquiera de quienes pasamos de la treintena hemos conocido (si no hemos sido nosotros mismos) a alguien que se negaba en rotundo a “sucumbir” al uso del teléfono móvil. O hemos oído hablar cómo en muchas empresas los directivos miraban con suspicacia los ordenadores personales…
Algo parecido está ocurriendo estos años con lo que se conoce como la Web 2.0. Mientras aún hay quien piensa que se trata de una moda pasajera, otros consideran que es una revolución en donde más vale situarse dentro que fuera… … Continuar leyendo >
